【英才网联800HR.COM 编者按】随着职场竞争的日益激烈，越来越多的白领女性感受到来自未婚女孩的威胁。除了各类招聘启事中要求的“未婚”条件外，在职场实际的工作中，未婚女性多数比已婚女性幸运，于是“隐婚”便成为一种普遍现象。　　面对职场竞争，隐婚成了救命绳　　“35岁的单身比25岁的已婚女子年轻！&rdq…

【英才网联800HR.COM 编者按】工作、读研，还是工作后再读研？职业规划的路途太多东西值得反复衡量咀嚼。这里我们让三位在读研究生来谈谈他们当时的选择和现在的看法，听听这群过来人的中肯意见。　　考研成本的“差量”预算守则（■中央财经大学２００２会计系研究生 顾英东）　　作为一个工作几年后又回到学校的在读研究生，经…

【英才网联800HR.COM 编者按】Jeffery Fox是事业成功的专家，他早年毕业于哈佛工商管理专业。后来在多家美国大型巧用担任要职，最后更成为哈佛大学的教授兼顾问。此书是美国的畅销书。本文将为你精选其中的15条，助你达到事业的高峰。 　　1. 公司经理并不是你的同盟者 　　“某些白领想象自己可以在政府或军队中一样，在公司中青云…

　　“除了站在金字塔顶端的高端职业经理人以外，绝大多数职场人所要面对的，都是以‘买方市场’为主导的职场生存环境。在这种环境下，要找一份工作，尤其是称心如意的好工作，必须通过一些策略来谋取这种“稀缺资源’。”窦吉告诉记者。 　　谋职与求职一字之差，区别何在？窦吉认为，“谋”关键是主动…

　　通常一般职业妇女只模糊地知道“三期”内不能随便解除劳动合同，其实国家对职业妇女劳动方面的保护是多方面的，作为职业女性，应当知道自己最基本的劳动权利　　◎ 禁止就业性别歧视　　我们在一些报刊上时有发现限制性别的招聘广告，有的公司招聘时虽然表面没有性别限制，可一旦进入面试阶段就将女性拒之门外。一些单位和部门&ld…

　　8月，大学毕业生结束了校园生活，进入充满机遇和挑战的职场生涯，他们中有人会被淘汰，也有人会胜出。智联招聘网最新调查显示：实习后留下的占43%；没留下的占37%。专家支招，职场新人要想顺利转正，必须具备三个条件：谦逊、敬业和激情。 　　人际关系难 最令新人烦 　　大学毕业刚参加工作时，小林明白只有尽快地体现自己的适应能力，才能…

　　对如何教育和引导加入的新雇员，微软试图聘用能自学业务的人员，而不愿在培训项目、正规条例和流程，或详细的产品记录上大量投资。 　　微软通过熟练员工来教育新雇员，这些熟练员工有组长、某些领域的专家以及正式指定的指导教师，他们除了本职工作外还要担负起教导新雇员的工作。这种方法使得大家觉得有权学习并自己决定学什么和不学什么，…

薪水是每个职场中人都关心的话题。因为这不仅直接影响到自己的生活质量，而且还是衡量一个人能力和综合素质的标准之一。 　　我们希望自己有份体面的工作，一份可观的薪水。但在市场竞争愈演愈烈，生活压力越来越大的今天，人们对薪水的重视度并不亚于工作的本身。 民以食为天，身在红尘俗世中的我们，看着别人香车美女、锦衣华服，有几个人能够…

　　前几天，北京的天气闷热难当，而职场人不但要和天气作斗争，还要和工作奋战，苦不堪言！开空调、吹冷气，一时凉快而已。想要清凉的时间长久一些？那就要凉由心生，让你从里到外地冒冷气。急职场人所急，下面就介绍几种让你清凉的方法，欢迎试用。 　　清凉方式1 收到裁员通知 　　清凉指数：★★★★★ 　　清凉原因：除非你有个多金老爸，否…

　　近日，十届全国人大常委会第十七次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国妇女权益保障法〉的决定》，对妇女权益保障法做了重大修改，首次通过法律形式禁止性骚扰。法律界人士认为，虽然性骚扰以法律条文的形式明确下来，但平时生活、工作中，女性更要敢于对性骚扰说不，主动预防和避免性骚扰。　　「数据篇」　　来自老板的骚扰只占16.47%　…